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      1. 四川榮佰景觀規劃設計有限公司是一家專業從事景觀設計與咨詢的公司。公司擁有“風景園林工程設計專項乙級”資質。

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        榮佰景觀規劃設計

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        專題研究

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        雙控


        一、什么是雙控?

        雙控是在設計過程中對造價和效果的控制,是一種新的設計思維及體系。目的在于實現設計的可實施性。


        二、雙控的內涵

        通過對造價和效果這兩個相互制約、相互作用的設計要素的控制,來實現對整個設計的過程掌控。



        三、設計的深度與強度

        由于以往常見的景觀設計在深度和強度上都不夠,所以會導致設計成果與設計建成的造價失控與效果失控,而我們的雙控在著力解決設計深度的前提下,對設計的強度提出了高的標準。



        四、造價控制

        造價控制的本質就是選擇最合適的景觀造價策略,以最大限度的滿足市場需求及發揮項目稟賦優勢,最終有利于增強產品市場競爭力。



        五、效果控制

        效果控制就是通過體系控制使建成效果最大限度的還原設計效果。



        六、空間結構(平面)設計

        平面選擇決定了項目景觀功能,功能選擇決定了項目品質,而項目品質決定了造價。



        七、節點(立面)設計

        在平面布局結構明確的基礎上,對立面元素投入的數量與質量決定了景觀效果。進而影響到直觀品質。



        八、造價推演

        在一個設計階段,通過造價來評估此階段的設計思路及成果是否具有可實施性、可操作性。確保設計過程不會因為造價及效果的原因和項目預期產生偏差。


        九、效果還原

        效果還原是我們實際工作中主動提給業主的建成效果驗收標準。

        效果還原是榮佰設計對我們所設計并施工的項目,在對施工工藝與施工管理的深入研究后,使建成效果與設計效果的還原度可控在95%以上。



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        企業公共環境設計



        一、通過企業公共環境設計,使企業文化(對內)得以構建或完善

        企業長遠的發展依托于企業的核心競爭力,企業文化則是加固企業凝聚力,助推企業發展,提升企業競爭力的動力之源。企業文化的構建和傳達,對外是企業形象的文化名片,對內作用于企業員工,對使命感、歸屬感、責任感、榮譽感、成就感具有重要的意義。


        二、企業公共環境是企業文化(對外)傳播的首要媒介

        企業公共環境是企業的戶外空間和場所,它是外部世界走進企業內部的“橋梁”,承擔了場地功能管理及場地形象管理的重要使命,因此企業公共環境是企業文化的第一傳媒。


        三、通過企業公共環境設計,最終目的使企業氣質得以展現

        而在通常的設計中,因傳統的設計流程和方法使得企業公共環境的第一傳媒作用沒有得到充分實現。因此,我們重新審視企業公共環境設計這一命題,以多學科融合的“大設計”理念,科學規劃、高效組織場地功能,系統管理場地形象,最終讓公共環境成為企業的氣質展現,以此達到企業文化的有效傳達。


        氣質展現——公共環境設計



        企業公共環境設計目的


        優化公共環境的場地功能

        場地功能的含義和內容:包含基本功能、附加功能。

        基本功能:安全、消防、交通、動線、排澇

        附加功能:休閑、運動、接待。

        場地功能的布置原則:基本功能規范、嚴謹、科學

                                           附加功能復合、生態、美觀

        有效組織場地功能的作用:使有限的場地能夠發揮出最大化的場地功能。



        提升公共環境的場地價值及使用頻率

        研究場地功能,推導出公共環境設計的最佳方案。

        結合企業特征,賦予公共環境場地價值,使之高效利用。

        場地的高效利用的價值在于:將產生經濟效益及便于管理的動線設計。



        傳遞企業精神價值

        托馬斯·彼得:“一個偉大的組織能夠長期的生存下來,最主要的條件并非結構、形式和管理技能,而是我們稱之為信念的那種精神力量以及信念對組織全體成員所具有的感召力?!?/span>




        引導正確的行為規范

        通過我們合理的功能布局、道路設計、動線組織,并通導視、標識設計來引導人們的行為和活動。

        規范引導——通過設計引導人們規范行為。例如功能設定、道路設計等。

        約束引導——通過設計制造約束。以物理結構上的限制性因素,限制不良行為和危險行為。例如周界防范設計、安全防護設計等。

        刺激引導——通過文字或圖形進行警示、強調或溫馨提醒。例如導視、標識設計等。




        塑造企業形象

        企業形象的第一媒介,是企業對外展示的形象窗口與文化傳播窗口。

        一級形象空間——第一感官.整體形象

        第一形象視覺空間為企業場地空間與外圍空間的第一層界面,包含建筑界面,場地門戶界面,場地圍護界面,及園林綠化整體界面,他們是企業形象對外第一感官印象的主要形象要素。



        二級形象空間——動線組織.空間環境

        第二形象視覺空間為企業場地內部的視覺感觀空間,包含場地動線組織、場地功能組織的空間秩序,及由建構筑物、景觀環境要素共同構成的節點三維空間環境,他們是企業形象對內第一感官印象的主要形象要素。



        三級形象空間——文化裝置.藝術構架.環境家具

        第三形象視覺空間為的場地內具體環境要素,包含場文化裝置、藝術構架、環境家具等通過文化藝術加工設計的內容,他們是通過要素的色彩、圖形、材質肌理等方面傳達企業文化。



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        鄉村振興策略



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